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32 GÊNIO DA LINHAGEM ÚNICA
YANQING
DOTORI
AsuraScans
BRAHIMM
BRAHIMM
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Aqui está o arquivo dos NOVOS FUNCIONÁRIOS DO DEPARTAMENTO DE ASSUNTOS DE PESSOAL.
LEE JINHYUNG
KIM YOHAN
NOH SANWOO
LEE HOON-IL
YOOGWANG-IK
ThAnkS. ENTÃO Este é o único CEO ChOse Desta vez?
GIMME Seu arquivo.
YOO GWANG-IK
CAPACIDADE DE ARMAS DE FOGO B, CAPACIDADE DE COMBATE CORPO A CORPO B,
E CAPACIDADE GERAL DE COMBATE B... NÃO MAU.
SUA CAPACIDADE IMORTAL É MUITO BAIXA EM COMPARAÇÃO COM SUA CAPACIDADE DE COMBATE.
UMA CAPACIDADE TÃO BAIXA NÃO É CONSIDERADA SEM TALENTO?
SENSIBILIDADE E SENTIDO CONTROLE B CAPACIDADE IMORTAL GERAL D
OUVI DIZER QUE ELE DORMIU FORA DE TODOS DURANTE A ORIENTAÇÃO.
DESEMPENHO EMPRESARIAL C?
EU NÃO SABIA QUE VOCÊ PODE OBTER ASCORE THAT HIgH NO TIME DE SEGURANÇA EXTERNO3.
O GERENTE ASSISTENTE KANG HEEMO DEU-LHE UMA PONTUAÇÃO QUASE PERFEITA PARA A ÚLTIMA MISSÃO.
COMPORTAMENTO-B RESPONSABILIDADE-D TRABALHO EM EQUIPE-D, ATITUDEATWORK-F DETERMINAÇÃO-A...
ELE ESTÁ FALHANDO PRINCIPALMENTE
O QUE É Isso?
SIGNIFICATIVO: PODE BEBER SEM FIM
GERENTE DA EQUIPE 3 Adicionado.
Ufa... AQUELE BASTARDO INSANO.
ELE É UM BASTARDO INSANO QUE PODE LUTAR bem.
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ELE NÃO TEM AUTOCONTROLE SUFICIENTE E SUA CAPACIDADE MORTAL É MUITO BAIXA.
Teremos que deixá-lo ir.
1 YOO GWANG-IK
Hum...
ASURASCANS.CON
EM QUE SE BASEIA A CAPACIDADE IWMMORTAL?
COMO VOCÊ FEZ A PARTIR DESTA ORIENTAÇÃO até agora.
O QUE HÁ DE ERRADO COM A JUdgMeNt?
EMBORA VOCÊ NÃO ESTIVESSE NA REUNIÃO DO COMITÊ DISCIPLINAR, CONTA QUE VOCÊ JÁ ESTEVE LÁ,
JÁ QUE VOCÊ FEZ ALGO QUE VALE A PENA IR À REUNIÃO PARA ESSE JULGAMENTO É UMA MERDA.
ACHO QUE MINHA RESPONSABILIDADE E TRABALHO EM EQUIPE SERÃO MAIORES.
A REUNIÃO DO COMITÊ DISCIPLINAR AFETOU MUITAS DAS ÁREAS.
uau, mas esse trabalho ATITUDE OnE?
ISSO É PORQUE VOCÊS ESTÃO SEMPRE LUTANDO CONTRA O GERENTE DA EQUIPE.
IMAGINE QUE TODAS AS MANHÃS SEUS VIZINHOS GRITAM COMO PIgsBeInG BUTChered,
E VOCÊ OUVIU ISSO POR DOIS MESES SEGUIDOS. VOCÊ GOSTARIA DISSO?
PELO MENOS A MINHA DETERMINAÇÃO É ALTA.
O que há ANOTE SOBRE MEU LIMITE DE BEBIDA Aqui?
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O GERENTE DA EQUIPE RECOM- MENDeD It.
ESSA É A ÚNICA COISA QUE VOCÊ PODE FAZER BEM.
OuR Lttle LOser está bebendo.
HAHAHA, BASTARDO INSANO
QUAL É O 1 EM VERMELHO PRÓXIMO AO MEU NOME?
ISSO SIGNIFICA QUE O RESPONSÁVEL QUERIA MANTÊ-LO MARCADO.
Ah, bem..
ACHEI QUE ISSO SIGNIFICAVA QUE SERIA O FIRSt A SER demitido.
É ISSO QUE SIGNIFICA.
Eu vejo. O reD iS 5 O OMINOL-
...hUh? O QUEZ
SIGNIFICA QUE SE você NÃO FIZER bem
NA PRÓXIMA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO,
Você será o primeiro a ser demitido.
GenusoF Uniqule eage ART KKUDADAK ADAPTAÇÃO ZAINO ORIGINAL SOUL WIND
ANÚNCIO DE HWARIM.
CHAMANDO TODOS OS FUNCIONÁRIOS PARA SE REUNIREM NA SALA DE TREINAMENTO SUBTERRÂNEA
FAREMOS AGORA A AVALIAÇÃO DE PERFDRMANCE E O TESTE
PARA A DECISÃO FINAL DO DEPARTAMENTO VOCÊ SERÁ DESIGNADO PARA...
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DH. O QUE É ISSO?!
NÚMERO UM POTENCIAL DESEMPREGADO!
Pensei que apenas YOL poderia ver sua própria avaliação.
HÁ MANEIRAS
ENTÃO EU POSSO Apenas snitCh PARA COMPANHEIROSECRETS Ser LeAked?
ANIME-SE, BASTARDO. TENHO CERTEZA DE QUE AS COISAS VÃO DAR CERTO.
SIM, sim. não fique TÃO TRISTE
Vou comprar YOUFOOD.
AINDA NÃO FUI DESPEDIDO, SEUS BASTARDOS.
COMEÇAREMOS o teste.
POR FAVOR MOVETO SEUS Spots DESIGNADOS.
AH, TENHO QUE IR.
VOCÊ VIU O MOVIMENTO Sexto sentido'?
Sim, por quê?
POR QUE VOCÊ ACHA QUE AQUELE filme é divertido?
BECALSE O PERSONAGEM PRINCIPAL É AGHOST?
PORQUE HÁ UMA REVIRAVOLTA NA TRAMA.
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SR. NAM? O QUE TRAZ você aqui...?
SÓ ESTAVA CURIOSO.
EU CANT MISs Out ON Tão divertido.
É UM DUELO ENTRE OS NOSSOS NOVATOS MAIS POPULARES.
O PRÓXIMO É Jeong KINAM.
ELE ESCOLHEU YOO GWANG-IK Como SEU primeiro OPONENTE.
COMECE QUE ESTÁ PRONTO.
Nosso pequeno KINAM. VOCÊ PERDEU TANTO ISSO?
NÃO TE PONHAS EM AMIGÁVEL.
PHEW, Nosso LIttLE KINAM.
QUE DIABO...
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ASURASCANS.CO
AS DIFERENÇAS ENTRE AS CARTAS?
CARTÃO NÚMERO UM, CANTO ESQUERDO.
TERCEIRO CARTÃO, SEGUNDO PADRÃO SUPERIOR.
QUINTA CARTA, PONTO NO MEIO.
ESPESSURA DO SEXTO CARTÃO.
3,48 SEGUNDOS...
ISTO É...
MAIS RÁPIDO QUE UM S-RANK...
ESCONDENDO VESTÍGIOS!
NÃO ESTÁ QUEBRADO RIGHTZ
NÃO, é NÃO.
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...MOREP
N-NÃO...
12G... ISSO É TRÊS VEZES MAIOR DO QUE A MÉDIA DE NOVOS FUNCIONÁRIOS...
RESISTÊNCIA
RESISTÊNCIA
RESISTÊNCIA
REFLEXOS
VELOCIDADE REAÇÃO
FLEXIBILIDADE
FLEXÍVEL
SEM JEITO
TUDO ESTÁ MUITO ACIMA DA MÉDIA
RESISTÊNCIA GRAVIDADE
