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Chapitre 21
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Temple du personnel
Hé toi, ouais, toi ! Veuillez garder à l'esprit que si l'engagement sur notre site est faible dans cette série en raison de la lecture des lecteurs sur les sites de rechargement, cela pourrait conduire le projet à sortir plus lentement, voire à être ABANDONNÉ. Lisez tôt sur Temple Sean.Net
C'EST ASSEZ ÉVIDENT CE QU'ILS PENSENT, N'EST-CE PAS ?
ILS VONT JUSTE DONNER LE PROJET À FATTY AND SCATTERBRAIN.
HA EUNHOIS N'EST BON QU'EN PERFORMANCE, MAIS IL EST ENTENDU QU'IL Y A PAS MAL D'ANNONCEURS QUI TROUVENT INCONFORTABLE D'ÊTRE AUTOUR D'ELLE
VOUS SAVEZ QUE LA RÉPUTATION EST LA CHOSE LA PLUS IMPORTANTE DANS CETTE INDUSTRIE, N'EST-CE PAS ?
C'EST DONC UNE EXCUSE PARFAITE.
SI ELLE NE PEUT PAS GAGNER LE PTEVENWITHA BACKUPCD, QUEL SERA LE RÉSULTAT ?
Cerveau dispersé
RETOURNONS TRAVAILLER.
L'HEURE DU DÉJEUNER EST PRESQUE TERMINÉE.
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ENCORE CETTE PERSONNE ?
IL EST TOUJOURS comme ça.
LE CERVEAU DISPERSÉ EST EN ROUTE VERS LUI.
RETOURNONS À NOS SIÈGES.
ALLONS-NOUS SIMPLEMENT LAISSER CETTE DIAPOSITIVE ? IL A APPELÉ USFATTY ET SCATTERBRAIN,
TEMPLESCAN.NET
IL A ÉGALEMENT INSULTÉ NOTRE CHEF D'ÉQUIPE...!!
'.IL T'A TRAITÉ DE GROS. COMMENT PEUT-IL DIRE ÇA QUAND TU ES SI MIGNON ?
JIWOONG,
VOUS SOUVENEZ-VOUS DU MOMENT OÙ VOTRE CHEF D'ÉQUIPE VOUS A COUVERT POUR VOTRE PREMIER JOUR DE TRAVAIL ?
TEMPLESCAN.NET
SI VOUS NE VOULEZ PAS RÉPÉTER CETTE SITUATION OÙ NOTRE CHEF D'ÉQUIPE ÉTAIT HUMILIÉ,
ALORS N'AGISSEZ PAS DE LA MÊME MANIÈRE.
HA. MAIS IL LES FAIT TOUJOURS PAREIL
TOUT LE MONDE NE PEUT PAS DIRE CE QU’IL VEUT.
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MÊME SI VOUS N'AVEZ PAS ENVIE DE DIRE QUELQUE CHOSE DE SYMPA.
MÊME SI VOUS NE VOULEZ PAS ENTAMER UNE CONVERSATION, SOYEZ LE PREMIER À PRENDRE LA PAROLE
HEIN ?QUE FAIT LE PRÉSIDENT ICI ?
LE PRÉSIDENT Est LÀ ?
WHOA, JE SUPPOSE QUE LE MESSAGE ÉTAIT RÉEL.
LE PRÉSIDENT?!
VOICI L'ÉQUIPE DE PLANIFICATION, PRÉSIDENT.
VOUS ÊTES ICI POUR LA PREMIÈRE FOIS DEPUIS LE DÉMÉNAGEMENT DU BUREAU, NON ? TEMPLESCAN.NET
LE DÉJEUNER EST PRESQUE EXCESSIF. CERTAINS EMPLOYÉS NE SONT PAS À LEUR BUREAU.
APPELONS TOUS LES MEMBRES DE L'ÉQUIPE MAINTENANT.
TOUT VA BIEN, METTEUR EN SCÈNE DO. JE VOULAIS JUSTE ME PROMENER SANS DÉRANGER LEUR TRAVAIL.
TEMPLESCAN.NE OH, LE RÉALISATEUR KANG A ÉGALEMENT ACHETÉ DE LA NOURRITURE, PARLEZ-LEUR À EATIT.
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HUM. DONC LA 2ÈME ÉQUIPE...
SALUTATIONS !! PRÉSIDENT.
HELLO.IAM KIMJOO-YONG, LE CHEF D'ÉQUIPE DE L'ÉQUIPE DE PLANIFICATION 1.
MAINTENANT, DIS...
NON WAy...!!!!
TEMPLESCAN.NET
HA... Haha...
NOWAY.IHAD ALOTTODOBUTI A OUBLIÉ QUOI FAIRE en premier???.
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AH...HAHA. PRÉSIDENT GOODMORNING.
Grand-père ! Pourquoi es-tu venu sans rien dire ?
Tu m'as fait peur!!!
TEMPLESCAN.NET
Hahahahahaha Hahaha Ha
Haha Ha Hahahahahaha
Alors tu es une équipe 2 de Newhirein ?
J'AIME VOTRE VOIX FORTE DEPUIS COMBIEN DE TEMPS ÊTES-VOUS AVEC L'ENTREPRISE ?
Hahahaha.
J'AI ÉTÉ un petit
IL AIME ÇA...GRAND-PAIS S'AMUSE BEAUCOUP EN CE MOMENT...
Ah... Ah...!
IL ME TAQUINE...!!
LE PRÉSIDENT ?
ET...LE NEWBIE ?
TU AS ENCORE EU DES ENNUIS ?
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PANIQUE PAS. RENTRONS.
TEMPLESCAN.NET
BONJOUR PRÉSIDENT.
JE M'APPELLE HA EUNHO, LE CHEF D'ÉQUIPE DE LA PLANNINGTEAM2.
TEMPLESCAN.NET
J'ÉTAIS CURIEUX DE SAVOIR QUE LE RÉALISATEUR VOUS LOUE ÉNORMÉMENT.
J'AI ENTENDU DIRE QUE TU ÉTAIS SI BON DANS TON TRAVAIL.
JE N'AI PAS BEAUCOUP D'OPPORTUNITÉS D'APPARAÎTRE COMME DES EMPLOYÉS, DONC JE PENSAIS QU'IL DEVRAIT VENIR EXPRÈS
MERCI.
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ILOOK AU PLAISIR DE TRAVAILLER AVEC VOUS.
PRENEZ SOIN DES MEMBRES DE VOTRE ÉQUIPE.
CHAIRMAN.IVE VOUS ADMIRAIT TOUJOURS.
JE VOULAIS SALUER LE DERNIER ÉVÉNEMENT...
KIMGOBACKTO PROFESSIONNEL TRAVAIL.
QUITTER.
7H
TEMPLESCAN.NET
JE NE M'ATTENDAIS PAS À CE QU'IL LUI RENDE VISITE SOUDAINEMENT.
HA PROFESSIONNEL, VOUS AVEZ BIEN GÉRÉ, VOUS ÉTIEZ POLI ET PROFESSIONNEL.
LE PRÉSIDENT A DÛ M'AIMER. MERCI.
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TEMPLESCAN.NET JE SUIS SÛR QUE C'ÉTAIT INCONFORTABLE POUR VOUS DE RÉPONDRE À DES QUESTIONS SUR LE TRAVAIL.
IL EST VENU VÉRIFIER LES EMPLOYÉS.
DONC JE PENSE QUE JE SUIS ÉLIGIBLE À TOUT TRAVAIL AVEC LE PRÉSIDENT ET LE DIRECTEUR.
JE SUPPOSE QU'ELLE ÉTAIT CURIEUSE PARCE QUE JE VOUS COMPLIMENTE GÉNÉRALEMENT BEAUCOUP.
MERCI.
ET LE NOUVEL EMPLOYÉ ?
222 22
22222222
IL TRAVAILLE DUR.
JE DOIS ENCORE ATTENDRE ET VOIR.
ALORS, JE PENSAIS...
COMMENT LAISSER LE NOUVEAU STAGIAIRE S'OCCUPER Ce pt ?
COMMENT ATTRIBUER UNE PRÉSENTATION À UN NOUVEL EMPLOYÉ QUI VIENT D'ÊTRE EMBAUCHÉ ET QUI N'A AUCUNE EXPÉRIENCE... ?
NON, NON.
